帰任前納税サイクル構築支援（帰国後納税対策サポート）
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人材・組織
海外勤務者に対し赴任先国において課される外国所得税等は、個⼈ではなく会社が負担することが⼀般的ですが、すでに帰任済みであるなど納税した時点において⽇本永住者に該当する場合には、この外国所得税等が経済的利益と見なされ、⽇本で給与課税の対象となります。
この論点は帰国後納税などと呼ばれており、昨今の税務調査において指摘事例の多いトピックの一つです。
帰国後納税の発⽣時には源泉徴収や確定申告を通じて課税処理することとなりますが、これにより⽣じる追加税額を会社が負担する場合はさらにグロスアップも必要となるため、想定以上の追加税コストにつながります。
帰国後納税は、発⽣してしまうと多額の追加税コストを招きかねませんが、帰国前に外国所得税等の納税を完了させるなど現地納税プロセスを工夫することで、帰国後納税の発生自体を回避ないし低減できる可能性があります。
EYでは、赴任先各国の税法に則した対応を検討し、国ごとにアレンジを検討・提案の上、改善施策の実施から定着までサポートします。
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