退職率とは、在籍する従業員が自己都合や定年等により生存退職する年齢ごとの発生率のことをいいます。在籍する従業員が今後どのような割合で退職していくかを推計するために使用するものであり、退職給付債務の計算に用いる基礎率の1つです。将来の予測を適正に行うために、リストラに伴う大量解雇や希望退職の募集による大量退職などの異常値を除いた過去の実績に基づき、合理的に算定する必要があります。
EY Japan (日本語) を訪問しています
EYとは、アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドのグローバルネットワークであり、単体、もしくは複数のメンバーファームを指し、各メンバーファームは法的に独立した組織です。アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドは、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。
EY | Assurance | Consulting | Strategy and Transactions | Tax
About EY
EY is a global leader in assurance, consulting, strategy and transactions, and tax services. The insights and quality services we deliver help build trust and confidence in the capital markets and in economies the world over. We develop outstanding leaders who team to deliver on our promises to all of our stakeholders. In so doing, we play a critical role in building a better working world for our people, for our clients and for our communities.
EY refers to the global organization, and may refer to one or more, of the member firms of Ernst & Young Global Limited, each of which is a separate legal entity. Ernst & Young Global Limited, a UK company limited by guarantee, does not provide services to clients. For more information about our organization, please visit ey.com.
© EYGM Limited. All Rights Reserved.
EYG/OC/FEA no.
ED MMYY
This material has been prepared for general informational purposes only and is not intended to be relied upon as accounting, tax, or other professional advice. Please refer to your advisors for specific advice.
