Serviços educacionais

O que a EY pode fazer por você

A qualidade de vida que desfrutamos hoje deve-se inteiramente ao ensino, à aprendizagem e à investigação das gerações anteriores. O futuro depende do fornecimento de acesso contínuo a uma educação de alta qualidade que atenda às novas demandas de hoje e de amanhã.

A educação é de fundamental importância para a criação de sociedades sustentáveis e é reconhecida como um Objetivo de Desenvolvimento Sustentável da ONU, que define métricas para uma educação gratuita, equitativa e de qualidade para todas as crianças, a nível global.

Embora os nossos sistemas educacionais tenham sido veículos poderosos para a criação de conhecimento, o crescimento econômico e a prosperidade, o mundo tem mudado rapidamente. Agora é o momento de concretizar a verdadeira transformação da educação para preparar os alunos de hoje para os desafios de amanhã.

Na EY, a equipe da EY Education compartilha a ambição de apoiar o trabalho transformador realizado pelas instituições educacionais e departamentos governamentais para proporcionar uma educação acessível e de alta qualidade a todos os alunos. As equipes da EY reúnem equipes personalizadas de profissionais com experiência e competências em consultoria estratégica; política educacional; consultoria de negócios; estratégia digital e análise de dados; cibernética e gerenciamento de identidade e acesso; força de trabalho e talento; experiência e caminhos estudantis; e gerenciamento de riscos.

Os serviços que as equipes da EY oferecem incluem:

• Consultoria estratégica: Alcançar melhores resultados dos alunos é o objetivo principal do trabalho de consultoria estratégica da EY-Parthenon na educação. Quer você seja uma instituição educacional, uma agência governamental, uma editora ou uma instituição financeira — este é o objetivo final. Simultaneamente, há pressão para demonstrar resultados e retorno do investimento, prestar contas do investimento e melhorar a eficiência operacional. Os profissionais da EY ajudam instituições, governos e líderes empresariais a conceber e fornecer estratégias transformadoras para alcançar estes resultados dos alunos, abordando o ambiente educacional cada vez mais complexo.
  
• Consultoria de negócios: Utilizando a abordagem EY Transformation Realized , os profissionais da EY ajudam o setor da educação a melhorar a sua capacidade de adaptação à disrupção e a criar modelos operacionais mais ágeis que ajudam a entregar e sustentar a criação de valor e impacto a longo prazo. Ao utilizar esta abordagem, as organizações educacionais podem, por exemplo, conectarem-se aos alunos através de experiências de aprendizagem mais ricas, criar um envolvimento mais forte dos funcionários, implementar novas tecnologias mais rapidamente, mitigar ameaças e permanecer relevantes, ao mesmo tempo que aumentam a capacidade de reinvenção e inovação contínuas dos negócios.
  
• Melhoria de desempenho: Os profissionais da EY-Parthenon compreendem as ramificações financeiras das mudanças que ocorrem atualmente nas instituições de ensino fundamental, médio e no ensino superior. Os atuais modelos operacionais estão sendo desafiados e a saúde financeira das instituições está cada vez mais sob pressão. Fornecemos orientação estratégica com base em práticas comerciais líderes e pesquisas próprias para ajudar as instituições a tomar decisões estratégicas de alocação de recursos ou a resolver deficiências orçamentárias e impulsionar a eficiência atual se a situação assim exigir, ao mesmo tempo em que construímos o consenso da comunidade. Ajudamos você a repensar os ativos de capital, aproveitar melhores aplicações tecnológicas e definir novos modelos de entrega, para que você esteja melhor posicionado para um futuro incerto.
  
• Tecnologias digitais: A inteligência artificial (IA), a blockchain, a análise de dados e as plataformas de dados estão gerando imensas oportunidades para o ensino e a aprendizagem personalizados. Coloca o aluno no centro, mas também tem o poder de melhorar a velocidade e a eficiência das operações de back-office. As tecnologias digitais são uma parte fundamental da infraestrutura de qualquer fornecedor de educação e temos experiência no fornecimento de visões, estratégias e roteiros abrangentes de transformação digital que estão alinhados com as ambições dos fornecedores.
  
• Local de trabalho e talento: O avanço do digital e as mudanças nas expectativas de aprendizagem síncronas ou assíncronas exigem novas competências para professores, docentes, administradores, decisores políticos e reguladores, uma vez que necessitam de conceber e utilizar tecnologias digitais para construir a educação do futuro. As equipes de força de trabalho da EY podem ajudar a identificar os conjuntos de competências que necessita e a criar estratégias para trazer talentos e melhorar as competências do pessoal existente.
  
• Experiência e percursos estudantis: As equipes multidisciplinares da EY concentram-se no aluno no centro da escola ou no design da universidade. Analisamos as ofertas existentes e identificamos oportunidades para aprimorar a proposta de valor para os alunos. Usando pesquisas de mercado primárias com estudantes, empregadores, conselheiros de carreira e agentes educacionais, mapeamos jornadas estudantis amplas e personalizadas. 
  
• Risco e governança: A EY aconselha sobre risco de projeto, governança de projeto, prestação e gestão de serviços de programas, e risco empresarial e conformidade, para melhorar os resultados de risco e governança para todos os stakeholders.