Nasz cel
Celem działalności EY jest budowanie lepiej funkcjonującego świata - poprzez wspieranie klientów, pracowników i społeczeństwa w tworzeniu trwałych wartości - oraz budowanie zaufania na rynkach kapitałowych. Wspieramy liderów i przywódców, którzy tworzą zespoły realizujące złożone przez nas obietnice wobec wszystkich interesariuszy. W ten sposób odgrywamy kluczową rolę w budowaniu lepszego świata pracy dla naszych pracowników, klientów i społeczności, w których żyjemy.
W świecie, który zmienia się szybciej niż kiedykolwiek, nasz cel jest widoczny jak "Gwiazda Północna", która wskazuje właściwy kierunek ponad 300 000 naszych pracowników. Zapewnia to głęboki sens i znaczenie naszej pracy, którą wykonujemy każdego dnia. Pomagamy między innymi pionierom cyfrowym w walce z piractwem danych, prowadzimy rządy przez kryzysy związane z utratą płynności finansowej, umożliwiamy wykorzystanie nowych metod leczenia za pomocą analizy danych oraz przeprowadzamy wysokiej jakości audyty, aby budować zaufanie do rynków finansowych i szeroko pojętego biznesu. Innymi słowy, pracujemy z przedsiębiorcami, firmami i rządami różnych krajów, aby rozwiązywać ich najbardziej palące problemy.
Poprzez nasze cztery zintegrowane linie biznesowe: audyt, doradztwo biznesowe, podatkowe i transakcyjne oraz naszą dogłębną wiedzę branżową pomagamy naszym klientom w wykorzystaniu ich możliwości rynkowych oraz ocenie ryzyka i zarządzaniu nim w celu zapewnienia odpowiedzialnego rozwoju. Nasze multidyscyplinarne zespoły pomagają klientom spełniać wymogi regulacyjne, informować inwestorów i zaspokajać potrzeby interesariuszy.
Wierzymy, że lepszy świat pracy to taki, w którym wzrost gospodarczy jest zrównoważony oraz przeciwdziała wykluczeniu społecznemu. Nieustannie pracujemy nad poprawą jakości wszystkich naszych usług, inwestując w doświadczenie naszych ludzi i innowacje. Jesteśmy dumni, że możemy współpracować z innymi począwszy od naszych klientów, aż po szersze grono interesariuszy. Wykorzystujemy do tego naszą wiedzę, umiejętności i doświadczenie. Chcemy w ten sposób pomóc w realizacji naszego celu i tworzyć pozytywne zmiany.
Nasi ludzie
Budowanie lepszego świata pracy jest podstawą naszej kultury oraz naszym celem.
W EY zapewniamy wszystkim pracownikom odpowiednie warunki i możliwości zawodowego rozwoju. Rozwijamy ich wyjątkowe umiejętności i pozwalamy zdobywać doświadczenie, które pomoże im budować lepszą przyszłość oraz stać się liderami, których świat potrzebuje.
Ponad 300 000 naszych pracowników tworzy potężną globalną sieć wzajemnych powiązań. Każda z tych osób prowadzi i inspiruje innych podczas pracy w EY oraz poza nią, a także wciela w życie nasz cel poprzez swoją codzienną efektywną pracę. Zdolność do uczenia się z różnych źródeł jest kluczem do zapewniania korzyści naszym klientom. Głęboko wierzymy, że różnorodność i inkluzywność oznacza rozwój (EN). Zobacz nagrody przyznane nam ostatnio przez szanowane organizacje, które doceniły nasze wysiłki w tej dziedzinie.
Inwestujemy coraz więcej czasu, technologii i pieniędzy niż kiedykolwiek wcześniej w umiejętności i doświadczenie naszych pracowników. Obejmuje to uruchomienie nowego, pierwszego w swoim rodzaju programu EY Tech MBA, realizowanego we współpracy z Hult International Business School (EN). Opiera się on na sukcesie naszego programu EY Badges , który pomaga naszym pracownikom rozwijać umiejętności ukierunkowane na przyszłość w takich obszarach jak: technologia, zrównoważony rozwój i przywództwo.
Nasi liderzy
Co robimy dziś, aby budować lepiej funkcjonujące jutro?
Działając na polskim rynku co roku doradzamy tysiącom firm, zarówno małym przedsiębiorstwom, jak i globalnym korporacjom. Tworzymy unikatowe analizy, dzielimy się wiedzą, integrujemy środowisko przedsiębiorców oraz angażujemy się społecznie.
Fundacja EY
Kompleksowo wspieramy rozwój i edukację dzieci i młodzieży z rodzinach zastępczych, aby zwiększać ich szanse do dobrą przyszłość oraz pomagamy opiekunom zastępczym w ich codziennej pracy.
Alumni
Nasze zaangażowanie w działania na rzecz lepszego funkcjonowania globalnej rzeczywistości wspiera milion byłych pracowników EY, którzy są dla nas źródłem inspiracji.
Różnorodność jest podstawą tego, kim jesteśmy i jak pracujemy. Wspólnie angażujemy się w tworzenie środowiska, w którym wszystkie różnice są cenione. Dowiedz się więcej o naszym podejściu w oświadczeniu EY Global Executive Diversity & Inclusion Statement.
Zrównoważony rozwój
Wierzymy, że w dobrze funkcjonującej rzeczywistości każdy działa na rzecz zrównoważonego wzrostu gospodarczego i może w takim samym stopniu korzystać z jego efektów.
Szybko postępujący rozwój technologiczny, globalizacja i czynniki demograficzne przyniosły światu ogromne korzyści, ale jednocześnie sprawiły, że wielu ludzi ma poczucie, że nie nadąża za wszystkimi zmianami.
Uważamy, że wzrost gospodarczy i integracja społeczna zawsze idą w parze, a zwiększenie dobrobytu można osiągnąć jedynie przy zachowaniu równych dla wszystkich szans.
Poprzez nasze usługi, szerszy wpływ i podejście do kwestii odpowiedzialności korporacyjnej jesteśmy aktywnie zaangażowani we wspieranie wzrostu gospodarczego, który umożliwia nam wszystkim czerpanie korzyści, zarówno dziś, jak i w przyszłości.
Wstecz
