Yerkin Tatishev

Yerkin Tatishev ha construido una potencia mundial basada en su creencia de que "no hay éxito empresarial sin éxito comunitario". Sólo tenía 22 años cuando revivió una mina en quiebra y su comunidad local, poniendo a ambas en una senda de sostenibilidad que continúa hoy. En el Grupo Kusto, Yerkin se centra en garantizar la participación de la comunidad y de los empleados, con un profundo reparto de responsabilidades a todos los niveles. Es un enfoque inusual en un mercado tradicionalmente verticalista que ha dado resultados notables.

Desde entonces, el Grupo Kusto ha crecido hasta convertirse en un conglomerado global que emplea a más de 8.000 personas en cinco sectores, diversificando sus operaciones para incluir la producción de petróleo y la venta de productos de consumo, materiales de construcción, desarrollo de bienes inmuebles y agricultura, entre otros. Yerkin atribuye este increíble crecimiento a que los empleados de Kusto se centran en el valor más importante de la empresa: ser emprendedores. Asumen riesgos junto a él, entienden que el fracaso es una oportunidad para aprender y predican con el ejemplo.

Centrado ahora en la transformación del sector agrícola de Kazajistán, Yerkin pretende alejar al país de su dependencia de los recursos extractivos no renovables y encaminarlo hacia un futuro más sostenible. Ha trabajado con los agricultores para reducir a la mitad el uso de agua de riego y ha introducido la primera producción de semillas localizadas no transgénicas, KazSeed, hechas especialmente para adaptarse a las condiciones locales.

Yerkin sigue siendo uno de los mayores defensores del país de su próxima generación de líderes empresariales. La Fundación Yerzhan Tatishev invierte en estudiantes con becas educativas para que estudien finanzas, economía y proyectos culturales — con la misión de conducir a Kazajistán hacia un futuro más brillante.

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