EY Global Next Generation

EY ayuda a desarrollar la ambición en la próxima generación de líderes de empresas familiares a través de EY NextGen Academy y la EY NextGen Network.

EY NextGen Academy

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EY Global Next Generation es un programa líder en el mercado que ayuda a desarrollar la ambición de la próxima generación de líderes y profesionales de la empresa familiar.

Los participantes aprenden a través de los conocimientos combinados de las principales escuelas de negocios y universidades internacionales, la experiencia práctica y el asesoramiento de EY, al tiempo que establecen valiosas conexiones de por vida con sus pares y los principales emprendedores de todo el mundo.

Acerca de EY NextGen Academy

El enfoque de la Academia

Para tener éxito durante generaciones, las empresas familiares necesitan un espíritu emprendedor que no sólo transfiera los valores y principios fundamentales de la propiedad, sino que también cree oportunidades futuras para ofrecer una verdadera innovación, así como valor financiero y social. En este marco, los miembros de la próxima generación suelen encontrarse buscando el camino individual adecuado en la sucesión empresarial y de la propiedad.

Creamos EY NextGen Academy hace más de 10 años para encontrar estrategias para este tipo de desafíos. En la última década, hemos recibido a participantes de 70 países.

El concepto de la Academia

Con EY NextGen Academy, hemos establecido una gama de eventos de formación únicos y exclusivos de una semana de duración que ayudan a la próxima generación a explorar su potencial y los introducen en los retos de dirigir un negocio familiar.

Detalles del programa

EY NextGen Academy aborda las principales cuestiones relacionadas con el mantenimiento del espíritu empresarial dentro de una empresa familiar y la ayuda a su éxito para las generaciones venideras. El programa está estructurado para apoyar las dimensiones individuales de éxito, ya sea que los participantes busquen asumir roles operativos en su empresa familiar, desempeñar un rol de propiedad o ambos.

  • Primer Programa - Descubre tu potencial

    Nuestro Primer Programa ofrece a los jóvenes de 18 a 22 años de edad que pertenecen a familias empresarias la oportunidad de descubrir sus activos e intereses personales, averiguar cómo implementar y completar una iniciativa corporativa, y obtener una introducción a las características especiales asociadas con sus empresas familiares. También tienen la oportunidad de explorar sus fortalezas, debilidades y potencial de negocio.

  • Programa Avanzado - Desarrolla tu talento

    Nuestro Programa Avanzado ofrece a los jóvenes de 22 a 27 años de edad que trabajan en empresas familiares la oportunidad de desarrollar su perspicacia para los negocios y su talento empresarial. Además, adquirirán conocimientos relacionados con los negocios familiares desde la perspectiva de la propiedad.

    Los participantes ya habrán adquirido conocimientos sólidos en su campo de estudio y se habrán introducido en un entorno de trabajo profesional, por lo que este programa les dará la oportunidad de reconocer y aplicar opciones prácticas y prácticas líderes globales a su funcionamiento dentro de su empresa familiar, fuera de su empresa familiar, o ambas cosas.

  • Programa de Excelencia - Convertir la innovación en valor

    Nuestro Programa de Excelencia ofrece a los líderes de empresas familiares de 27 a 35 años de edad la oportunidad de aprender cómo crear innovación de valor mientras se sigue un gobierno sólido. Los participantes entablarán un diálogo abierto con emprendedores excepcionales, se beneficiarán de las últimas investigaciones y de la excelencia docente de los académicos, y compartirán la experiencia práctica de los profesionales de EY.

    A través de temas estimulantes y de discusiones profundas con colegas y expertos de todo el mundo, abordarán la búsqueda de enfoques innovadores, la creación de una visión personal y estrategias de resolución de problemas.

  • Programa Profesional de la Junta Directiva – Liderar con el ejemplo

    • Del 24 al 27 de septiembre de 2020, INSEAD, San Francisco y del 5 al 8 de noviembre, INSEAD, Fontainebleau

    EY NextGen Academy Board Professional Program ofrece a los actuales y futuros miembros de la Junta Directiva de Empresas Familiares la oportunidad de explorar los temas tradicionales del gobierno corporativo mientras se preparan para un futuro configurado por la innovación y la disrupción. El programa ayuda a los participantes a profesionalizar su enfoque para servir en las juntas directivas, asesorar al equipo de administración y aportar valor a la propiedad.
    Grupo de edad: 30-40+

Únete a EY NextGen Academy

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Wavespace – Aprendiendo en un entorno innovador

Con 20 ubicaciones EY wavespace en todo el mundo, somos capaces de proporcionar una experiencia de colaboración e inmersión que ha demostrado desarrollar la creatividad y mejorar el pensamiento innovador.

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Empresa Familiar – Desarrollando la ambición de las empresas familiares

Como asesores de confianza de algunas de las empresas familiares más emprendedoras del mundo, tenemos la experiencia, la autoridad y el conocimiento para ayudar a las familias a desarrollar su ambición y crecer de generación en generación.

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Acerca de EY NextGen Network

Sigue conectado y esté en el centro del cambio y la innovación

Beneficios de la red #EYNextGen

Después de participar en EY NextGen Academy, te unirás a una poderosa red de jóvenes profesionales consumados con acceso a programas y experiencias especiales que construirán tu conocimiento, mejorarán tus habilidades y desafiarán tu pensamiento.

  • Acceso a una comunidad global de sus pares de 850 miembros, con 70 nacionalidades representadas
  • Una invitación a participar en el exclusivo programa EY NextGen Leaders en el Strategic Growth Forum™, celebrado en Palm Springs, California
  • Precios especiales para los programas de NextGen Academy
  • Una invitación a la reunión de EY NextGen, la reunión anual de los miembros de la red de todo el mundo
  • La oportunidad de ser reconocido por sus logros a través de los premios anuales EY NextGen Awards
  • Acceso a los conocimientos de EY y a los informes especiales sobre la iniciativa empresarial y la empresa familiar
Imagen de Carla en el puerto

EY NextGen Award

Felicitaciones a Carla Venesio, Banca del Piemonte, por haber sido nombrada ganadora del premio EY NextGen 2019.

Conoce a otros participantes del programa

Reconociendo los esfuerzos y logros empresariales de la próxima generación mundial

El EY NextGen Award es una plataforma para que los miembros de EY NextGen Network y los líderes globales de la próxima generación muestren sus esfuerzos empresariales y sus logros en materia de liderazgo. Un panel de jueces independientes revisa las solicitudes y selecciona al ganador del premio.

El ganador del EY NextGen Award recibe una oportunidad invaluable de unirse a un programa de EY NextGen Leaders. El Programa EY NextGen Leaders es una poderosa oportunidad para que los miembros de EY NextGen Network y los profesionales de la próxima generación conozcan y aprendan de líderes de mercado influyentes, se vinculen con sus pares de todo el mundo y amplíen sus redes personales y profesionales.

  • Anteriores ganadores del premio NextGen

    Ganador 2018: Christian van Megen; Digitization GmbH, Alemania

    Ganador 2017: Christina Suriadjaja; Travelio.com, Indonesia

    Ganador 2016: Daniela Pillhofer y Peter Honegger; Newcomer Wines, Reino Unido

    Ganador 2015: Andreia Quercia; Grupo Sol Panamby, Brasil

    Ganador 2014: Akbar Sheikh; Sheikh Holdings, Reino Unido

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