El pasado 11 de marzo de 2020, la Organización Mundial de la Salud (OMS) catalogó el brote de enfermedad por coronavirus (COVID-19) como pandemia. Esta situación y el incremento de contagios previsto por la autoridad en México para las siguientes semanas, tendrá implicaciones en el ámbito laboral y corporativo que las empresas y los trabajadores deben tomar en cuenta.
En esta sesión, nuestros profesionales de EY Law - Laboral y Corporativo, así como de People Advisory Services – Performance y Servicios Migratorios, abordarán temas como:
- ¿Qué hacer si un colaborador da Positivo en COVID-19?
- Pasos a seguir en caso de que se declare una suspensión de labores
- Medidas operativas y contractuales
- Trabajo remoto y disposiciones aplicables en México
- Procesos migratorios y restricciones para acceso a ciertos países
Presentadores
Óscar Ortiz
Tax Deputy, EY Latin AmericaCarlos M. De la Fuente A.
People Advisory Services Partner and Social Security and Compensations Leader, EY MéxicoOrganizadores
EY México
Organización multidisciplinaria de servicios profesionalesWebcast
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